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#1 22-06-2009 13:42:04
- truffe2miel
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Congé paternité
... je viens d'apprendre que les 11 jours auxquels le papa a droit sont des jours calendaires, et non pas des jours ouvrés. Ce qui veut dire qu'il faut décompter un jour de congé paternité pour chaque jour férié ou WE qui tombe dans ce laps de temps. Autrement dit, nous n'avons droit qu'à 9 jours de congé réel maximum... ! Moins s'il y a un jour férié dans le lot.
Étonnant non ?
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#2 22-06-2009 17:51:50
- Hector92
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Re: Congé paternité
Bah oui, c'est marqué dans la loi, il faut donc décompter les dimanches(et les samedis).
Perso, pour moi, cela ne change pas grand chose, car je bosse tout les samedis, du coup, cela ne fait à peine 1 semaine et demie de congé, minable.
Déjà que je trouve le nombre léger, mais là cela fait pas beaucoup.
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#3 22-06-2009 18:12:57
- yarone
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Re: Congé paternité
moi aussi j'ai été choqué quand je l'ai pris pour mon ainé et je me suis mis en arrêt maladie car je n'avais pas le temps de profiter de mon bout chou et d'aider ma femme.
faisons comme les pays nordiques , un congé paternité de 1 mois
yarone
Dernière modification par yarone (22-06-2009 18:14:18)
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#4 22-06-2009 19:51:02
- truffe2miel
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Re: Congé paternité
ça me paraîtrait plus juste oui ! 2 ou 3 mois pour les femmes, et une petite semaine et demie pour les papas ? 
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#5 23-06-2009 18:33:04
- Lestat
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Re: Congé paternité
Ne vous plaignez pas, en Suisse on n'a aucune législation fédérale à ce sujet, donc c'est chaque canton qui décide, ou plutôt chaque entreprise ! Et ça va de 0 jour à 2-3 semaines selon les plus généreux.
Là où je bosse j'ai droit à... 1 jour. Un seul, petit, malheureux jour... Je devrai donc prendre quelques jours de congé sur mon solde de vacances pour assister aux premiers jours de bébé, c'est quand même un comble
Bienvenue à l'âge de pierre !
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#6 24-06-2009 13:40:11
- Zam75
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Re: Congé paternité
Lestat a écrit:
Ne vous plaignez pas, en Suisse on n'a aucune législation fédérale à ce sujet,
Tu sais en france le congé paternité c'est pas trés vieux non plus , 10 ans max de mémoire.
Et c'est pas rare de ne pas pouvoir le prendre.
Dernière modification par Zam75 (24-06-2009 16:04:50)
Papa de Tintin mai 2007 et Gégé mars 2009.
Membre des papas de janvier 2011
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#7 24-06-2009 14:31:59
- Lestat
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Re: Congé paternité
Zam75 a écrit:
Tu sais en france le congé paternité c'est pas trés vieux non plus , 10 max de mémoire.
Bah c'est toujours ça de pris non ? 
Et c'est 11 jours comme l'a indiqué T2M, samedi/dimanche/jours fériés inclus cependant.
Et sans oublier les 3 jours de naissance en plus ^^ (donc 14 jours au total)
Chez nous d'ici que ça soit mis en place on peut encore attendre, pourtant c'est pas faute d'essayer...
Zam75 a écrit:
Et c'est pas rare de ne pas pouvoir le prendre.
Ah bon ? Pourtant c'est un congé légal et qui s'applique à tout père salarié ou chômeur indemnisé, alors dans quel cas un père ne pourrait pas jouir de ce droit ?
Dernière modification par Lestat (24-06-2009 14:34:59)
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#8 24-06-2009 15:39:32
- Zam75
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Re: Congé paternité
En théorie oui mais c'est à prendre aprés la naissance (les 6 mois je crois) et ton employeur doit donner son accord.
Pour moi il n'y pas eut de probléme mais je crois avoir lu des témoignages un peu différent sur le site.
Papa de Tintin mai 2007 et Gégé mars 2009.
Membre des papas de janvier 2011
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#9 24-06-2009 15:58:39
- yarone
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Re: Congé paternité
Zam75, tu n'as pas tout a fait tort mais je pense que c'est maximun 4 mois , aprés c'est perdu.
Et il y a certains papa qui ont eu du mal à le prendre car ce n'est pas encore passer dans les moeurs de tout le monde ce qui est dommage , ce que tu soulignes .
moi aucun soucis pour les 2 et pour le 3E BB , il n y aura aucun probléme car je n'ai pas de congé paternité car je suis en congé parental donc pas de prise de tête possible avec l employeur LOL
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#10 24-06-2009 16:05:56
- ellou
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Re: Congé paternité
Zam75 a écrit:
En théorie oui mais c'est à prendre aprés la naissance (les 6 mois je crois) et ton employeur doit donner son accord.
Pour moi il n'y pas eut de probléme mais je crois avoir lu des témoignages un peu différent sur le site.
En fait :
C'est 11j pour un enfant, 18j pour des juju.
Le congé est à prendre dans les 4 mois qui suivent la naissance et effectivement l'employeur doit donner son accord, non pas pour le congé en lui même qu'il ne peut refuser, mais pour les dates de ce congé.
Il a tout à fait le droit de vous demander de prendre ce congé sur une autre date que celle demandée au départ tant que cela reste dans les 4 mois.
Vous devez faire une demande par courrier recommandé de préférence(sauf si vous êtes super copain avec les ressources humaines :p ) et obligatoirement 1 mois avant la date que vous prévoyez. L'employeur doit répondre par recommandé AR.
Les 3j d'absence autorisée à la naissance sont par contre obligatoire, il ne peut les faire déplacer.
Voilou pour les précisions
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